Предложения по сотрудничеству

 в целях организации работы гостиничного комплекса.

1. Определение потока движения гостей и движения персонала, соответственно определение количества и местонахождения помещений, необходимых для работы гостиницы, согласно требованиям СЭС.

2. Определение оптимального технического оснащения гостиницы.

Поиск требуемого оборудования исходя из потребности гостиницы и существующей сметы. При необходимости составление сметы по оснащению гостиницы оборудованием, мебелью, постельным бельём и пр.

3. Постановка системы документации.

Оформление внешней документации, взаимодействие с администрацией города, СЭС, инспекцией по труду и другими организациями. Постановка системы внутренней документации.

4. Разработка штатного расписания, оптимальная расстановка сотрудников.

Разработка пакета должностных инструкций с учетом особенностей предприятия.

5. Набор персонала и его обучение.

Разработка регламента взаимоотношений и координирования персонала.

Обучение персонала приёму гостей и технологии уборки согласно стандартам.

Обучение персонала решению нестандартных ситуаций.

6. Определение и оптимизация ценовой политики.

Составление бюджета гостиницы.

7. Привлечение уже имеющейся клиентской базы, работа по привлечению новых клиентов. Работа с корпоративными клиентами.